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看得见的幸福

陕钢集团龙钢公司民生工程建设侧记

2019-04-24 17:04    来源储运中心    作者潘想开

        民生无小事枝叶总关情全国两会上代表们纷纷说老百?#23637;?#24515;什么期盼什么改革就要抓住什么推进什么……近年来作为国家钢企的陕钢集团龙钢公司肩负着区域经济社会责任等时刻践行着“一切为了陕钢发展 一切为了员工幸福”的企业价值观在民生方面建设的成绩尤为凸显干部员工生活工作其中无不感受到组织的关爱与关怀

        十里钢城春来早春意盎然惹人醉人间四?#36335;?#33778;尽四月的龙钢也格外妖娆到处是花红柳绿近期在龙钢公司微信公众号里一篇“醉”美龙钢欢迎您的图片新闻稿在万千工人中赢得一片啧啧的赞美声“现在的龙钢确实是变化大呀人与自然和谐发展进入厂区满眼都是绿意……”近年来龙钢公司高规格地开展环境建设工程全力打造现代化园?#36136;?#29983;态钢城一方面统筹兼顾环保和效益从原燃料采购抓起积极推进超?#22242;?#25918;和节能改造并加大防抛洒等密闭装置的整治力度投资3亿余元建设全封闭料场2018年底购进第一批清洁能源车逐渐取代老式燃油车逐步实施料场间皮带机输送煤气发电等实现“污水不外流烟尘不外逸物料不露天道路不扬尘”;一方面全面推进3A级全域工业旅游在全厂全区域全过程常态化开展环境综合整治工作着力做好“亮化美化?#19981;?#32511;化”以及景观提升工作按照“见缝插绿破绿植绿创意增绿”以及“四季常绿三季有花”的原则紧抓春秋绿化的有利时机聘请专业绿化队开展专业种植及护养倾心打造绿色优美的园?#36136;?#29616;代钢城

        民生保障强势抓职工工作生活更舒适民生保障首先是抓好安全管理安全是最大的民生工程陕钢龙钢公?#23601;?#36807;紧紧抓住安全生产责任制这个“牛鼻子”坚持“党政同责一岗双责齐抓共管失职追责”安全生产责任体系严管重罚安全责任层层落实党政工纪团齐抓共管把一切安全隐患消灭在萌芽状态实现物和人的本质化安全其次是为职工再办十件实事立足职工衣?#22330;?#20303;行工作生活等各方面为职工配齐通勤车实现通勤服务从市区到厂区的全域全员全覆盖;建立“掌上”帮扶系?#24120;?#23454;现职工帮扶自主化便捷化;落实五支人才?#28216;?#24314;设相关政策提高人才的满意度;完善员工劳保发放周期并在岗位上配齐更衣柜满足洗浴需求让职工干净上下班体面工作;强化职工?#31243;?#31649;理提高用餐品质和提供检修配餐服务开展全民健身活动开设职工健身房等实现了员工八小时内和八小时外的身心健康同时积极履行国企的社会责任持续 “精准扶贫” 在“扶?#26029;确V尽?#25206;贫必扶智”上下功夫帮助包联村彻底脱贫解困协调解决周边村庄的搬迁问题为企业的发展创造有利条件和提供保障

        品位员工提素质品质龙钢必可成“争做品位员工打造品质龙钢”2018年龙钢公司首先提出了严格规范“两不一自觉”行为“不随地?#32511;?#20081;扔垃圾不流动吸烟乱扔烟?#32602;?#33258;觉排队乘车就餐”一时间在这十里钢城掀起了?#36824;?#25972;顿之风不管是正式员工还是长期在公司干活的外协人员都慢慢养成了好习惯自觉排队上下公?#24576;?#36807;马路统一行走斑马线不仅成为了钢城里最?#35272;?#30340;人文风景线更提升了交通安全运?#26032;省?#21516;时在党政工团齐抓共管全体干部员工的通力协作的态势下这种文明的气息已感染到外来拉货司机及来厂办业务人?#20445;?#21271;门外采样站料场大棚里拉运物料车辆井然有序地排着队;龙钢服务窗口跟前业务员与外运司机有礼貌地沟通交流着;“司机千里来厂带来的是?#24576;?#29289;料带走的是一路文明满意而归的热情招待”

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